滕州市打造就业用工服务升级版

去年以来，滕州市围绕劳动者高质量就业工作目标，通过大型专场招聘、镇街人社所分场招聘、网上招聘等多种形式，实现求职与招聘“零缝隙”对接，着力打造就业用工服务“升级版”。2014年，该市共举办各类招聘会118场次，其中大型招聘会29场次，提供就业岗位7.6万个，达成就业意向3.7万人。

滕州市人社部门在广泛对接省内外大型企业的同时，大力开展订单式、储备式技能培训，免费为企业招聘和劳动者求职搭建“桥梁”，开发了全省县级市先进水平的就业招聘网，在滕州主流媒体每天刊登招聘求职信息，求职者足不出户即可查询到合适的岗位。每周三定期举办的人力资源市场招聘洽谈会，平均入场人数超过3000人次。“民营企业招聘周”、“***人才专场招聘会”等大型招聘活动辐射到济宁、临沂等地，提供的岗位*高年薪突破18万元。同时，该市不断将求职招聘会向基层延伸，其中北辛街道每周定期举办招聘洽谈会，市零工市场设置的洽谈分区，深受灵活就业人员的喜爱，洽谈***达70%以上。