浙江省海宁市妇联四大项目助推女性创业

2014-05-02来源 : 互联网

今年以来,海宁市妇联认真落实“聚群团合力、促转型发展”推进年活动的总体要求,立足自身工作职能和优势,通过实施四大项目助推女性创业创新, 进一步发挥了妇联组织在服务经济转型发展中的积极作用。

一、加强宣传引导作用,抓好先进典型****项目:以党的十八精神为统领,加强宣传引导作用,抓好先进典型****项目,全面提升妇女投身“两富海宁”建设的主动性。一是举办创业创新报告会。利用一年一度隆重庆祝三八节的契机,组织各镇(街道)妇联主席,市属妇女组织负责人,各镇(街道)妇女代表(包括基层妇女干部代表、女大学生村官代表、女能手代表等),市女企业家协会、女性创业联盟协会会员等200多名女性代表参加“携手创业谋发展 潮乡巾帼展英姿”为主题的创业创新报告会,进一步营造全市各界妇女团结奋进、共谋发展的浓厚氛围。二是评选表彰各行各业女性先进典型。

在“三八”**妇女节期间开展评选、表彰海宁市“**创业女性”、**“巾帼建功”**和“巾帼创业**基地”活动,共评选表彰**创业女性10名、“巾帼建功”**10名、“巾帼创业**基地”6个,并在媒体上进行了大力宣传。以先进典型为榜样,积极引导广大妇女弘扬 “四自”精神,激励更多行业女性**争优、建功成才。三是举办创业女性故事巡回报告会。连续举办4场创业女性故事巡回报告会,针对全市农业女能手联谊会成员和广大农村妇女、市女企业家协会成员、市女性创业联盟协会成员以及贫困母亲创业等群体开展不同层面的创业女性先进事迹巡讲,用身边的女性创业故事激励广大妇女的**活力,充分发挥典型**的**作用,带动和鼓励更多的创业妇女走上致富路。

二、搭建交流学习平台,抓好技能素质提升项目

以全面提高女性创业创新能力为目标,有重点、分层次抓好女性技能素质提升项目。一是服务失业失土妇女举办育婴员(月嫂)培训班。在连续举办育婴员(月嫂)培训班的基础上,坚持“走下去”原则,5月在斜桥举办了2013年度首期育婴员(月嫂)培训班,培训班受到了基层妇女的热烈欢迎和好评,共85名妇女参加学习,27人获得海宁市职工学校的培训结业证书,58人获得全国通用的职业资格证书。二是提升广大妇女综合素质,成立“魅力女性幸福生活”讲师团。

聘任由大专院校、巾帼志愿者等组成的10名专家老师组成讲师团,开展科学文化、历史人文、文明礼仪、法律法规、养生保健等方面的专题讲座,全年争取不少于10期,目前10名老师已经确定人选。三是组织创业女性参加浙江大学全球创业研究中心举办的“巾帼圆梦”计划。2009年开始,积极和浙江大学全球创业研究中心联系,每年推荐创业女性参加“中国女性创业能力开发项目”免费创业培训,帮助创业女性借力发展。2013年共推荐21名创业女性,8名人员通过面试取得培训资格。四是开展女企业家协会“丽人有约”品牌活动。市妇联与市女企业家协会联合倾情打造品牌活动——“丽人有约”沙龙,主要目的是进一步构建相互学习、有利合作、共同发展的交流平台,女性创业经历和经验的分享是今年“丽人有约”沙龙的重要内容。通过上半年走进宏达高科活动和走进厨壹堂厨房活动的分享,女企业家们交流了行业信息,彼此鼓舞身上不畏艰险、坚韧不拔的奋斗精神,更深感到回报社会,乐于奉献的社会责任。五是依托省市平台,推荐帮助妇女参加全国性、省级人才培训,帮助妇女进一步提高创业创新的意识和能力。

三、积极衔接帮扶政策,抓好巾帼创业扶助项目

海宁市妇联积极争取党政支持,大力整合社会资源,努力帮助广大妇女树立正确的就业创业观念,提高创新创业能力。一是有效落实巾帼创业小额贷款贴息政策。为扶助全市具有一定技术素质、创业愿望强烈、创业资金缺乏的妇女,2011年,市妇联主动衔接,与财政局联合出台了《关于实施海宁市巾帼创业小额贷款贴息资金的意见》,每年安排50万元作为“巾帼创业专项扶助资金”,对项目符合环保要求,同时法人代表或负责人为女性的专业合作社、公司、个体工商户实施创业贷款贴息政策。经过前期申报、基层初审、项目筛选、实地考察、名单公示以及后期资料核对,对 2011年申报贴息已到期的项目,于今年5月进行了贴息,共11名创业女性享受到12.75万元财政贴息,进一步营造了鼓励妇女带头创业并带动群众创业致富的良好氛围。二是举办第十届“架金桥·促发展”女性就业专场招聘会,今年135家进场企业共推出文秘、美容师、园艺师、车工、家政服务等适合女性就业的岗位3391个,当天,共有197名求职者与用工单位达成初步就业意向。

市妇联发动女企业家协会和女性创业联盟协会的成员积极参与此次招聘会,共提供岗位900余个,真正发挥了协会立足中心、服务会员、回馈社会的作用。 三是启动2013年“助推贫困母亲创业行动”。争取浙江安正慈善基金支持,为12位有创业能力、脱贫致富愿望的母亲提供价值3000-4000元的种苗、种雏、农用物资和生产加工原料等实物补助,同时妇联为受助对象就近安排女能手进行帮扶结对,并邀请农技人员定期提供技术培训和指导服务。从 2010年起实施该行动以来,累计资助47人次,资助价值10万余元的种鸡、种羊、种鸭、种苗等生产物资,帮助有创业能力和创业愿望的贫困母亲自主创业发展生产,取得了较好的成效。

四、开展职业女性双学双比,抓好巾帼建功活动项目

以“巾帼建功”和“双学双比”活动为载体,推进城乡妇女协调发展,提升和打造“巾帼赛”活动工作品牌,**城乡妇女争先创优,创业创新。一是召开全市巾帼文明岗创建工作会议。会议对2012年度海宁级巾帼文明岗进行授牌,对2013年度创建工作进行了布置,并邀请先进岗位作经验交流,巾帼建功**分别作了岗位事迹介绍。截止目前我市有全国岗4个、省级岗20个。

二是开展“****带动,百岗结对联动,千员服务推动”巾帼建功系列活动。以“岗位服务社会大行动”为主题,发动岗位成员积极开展卫生清洁、环境监督、政策咨询、宣传讲座、爱心奉献等志愿服务活动,特别是做好开展水环境综合治理志愿服务活动、优美庭院志愿服务活动、“文明岗文明行”志愿服务活动,用活动不断扩大创建覆盖面,进一步提升巾帼建功活动的影响力。三是举办“巾帼文明岗”创建成果展板制作比赛。围绕 “十·百·千”巾帼建功系列活动,以统一展板的形式集中展现各巾帼文明岗深化岗位竞赛、树立先进形象、提升优质服务和公益结对帮扶等方面的风采,比赛**展板将在市第十六次妇女代表大会上进行交流展出。通过巾帼建功活动的扎实开展,不断丰富创建内涵,**职业女性展示巾帼风采,增强女性自我发展能力,为全市经济社会发展提供不竭动力。

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